Пост создан: владимир
получил уведомление о ликвидации предприятия за два месяца.Имею 60 дней неиспользованного отпуска. За 40 дней написал заявление о предоставлении отпуска с последующим увольнением (С даты окончания предупреждения) по причине ликвидации предприятия(Заявление отдал под роспись). Заявление у руководителя. Не отказывают и не подписывают распоряжение об предоставлении отпуска. Что делать?